§ 2.
Organizację wewnętrzną Parku stanowią następujące komórki organizacyjne i samodzielne
stanowiska pracy:
1)
Dział Monitoringu, Udostępniania Parku, Edukacji i Natury 2000, w którego skład wchodzą:
a)
Zespół do spraw Ochrony Przyrody,
b)
Zespół do spraw Edukacji,
c)
Sekcja do spraw Udostępniania,
d)
Samodzielne Stanowisko do spraw Zarządzania Systemami Informatycznymi;
2)
Dział Realizacji Zadań Ochronnych i Ochrony Mienia, w którego skład wchodzą:
a)
Obręb Ochronny Krempna, podzielony na obwody ochronne:
b)
Obręb Ochronny Żmigród, podzielony na obwody ochronne:
c)
Samodzielne Stanowisko do spraw Ochrony Ekosystemów Nieleśnych;
4)
Zespół do spraw Finansowo-Księgowych, w którego skład wchodzi Samodzielne Stanowisko
do spraw Zamówień Publicznych;
5)
Sekcja do spraw Administracji, w skład której wchodzi Samodzielne Stanowisko do spraw
Archiwizacji i Obiegu Dokumentów;
6)
Sekcja do spraw Transportu;
7)
Samodzielne Stanowisko do spraw Kadr;
8)
Samodzielne Stanowisko do spraw Bezpieczeństwa i Higieny Pracy;
9)
Samodzielne Stanowisko do spraw Stanu Posiadania;
10)
Samodzielne Stanowisko do spraw Kontroli Zarządczej;
11)
Samodzielne Stanowisko do spraw Realizacji Projektów Zewnętrznych;
12)
Samodzielne Stanowisko do spraw Obronnych.
§ 3.
Dyrektor Parku może tworzyć komisje lub zespoły opiniodawczo-doradcze o charakterze
stałym lub czasowym, określając ich nazwę, skład osobowy, zakres zadań, tryb działania
oraz sposób ich obsługi.
§ 4.
Dyrektor Parku kieruje działalnością Parku przy pomocy zastępcy lub zastępców dyrektora
Parku, głównego księgowego oraz kierujących komórkami organizacyjnymi, o których mowa
w § 2.
§ 5.
W razie nieobecności dyrektora Parku lub czasowej niezdolności do wykonywania przez
niego obowiązków działalnością Parku kieruje i reprezentuje Park na zewnątrz wyznaczony
przez dyrektora Parku jego zastępca.
§ 6.
Dyrektor Parku udziela pełnomocnictwa do dokonywania czynności prawnych na piśmie.