konieczności osobistego sprawowania opieki nad dzieckiem własnym lub małżonka żołnierza
zawodowego, dzieckiem przysposobionym, dzieckiem przyjętym na wychowanie i utrzymanie,
do ukończenia przez nie 8. roku życia, w przypadku: a) nieprzewidzianego zamknięcia
żłobka, klubu dziecięcego, przedszkola lub szkoły, do których dziecko uczęszcza, a
także w przypadku choroby niani, z którą rodzice mają zawartą umowę uaktywniającą,
o której mowa w
art. 50 ustawy z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3
(Dz. U. z 2013 r. poz. 1457 oraz z 2015 r. poz. 1045), lub dziennego opiekuna, sprawujących opiekę nad dzieckiem, b) porodu lub choroby
małżonka żołnierza zawodowego lub rodzica dziecka żołnierza zawodowego, stale opiekujących
się dzieckiem, jeżeli poród lub choroba uniemożliwia temu małżonkowi lub rodzicowi
sprawowanie opieki nad dzieckiem, c) pobytu małżonka żołnierza zawodowego lub rodzica
dziecka żołnierza zawodowego, stale opiekujących się dzieckiem, w szpitalu lub innym
przedsiębiorstwie podmiotu leczniczego wykonującego działalność leczniczą w rodzaju
stacjonarne i całodobowe świadczenia zdrowotne.