1.
W okresie od dnia 1 października 2017 r. do dnia 1 października 2018 r. w podstawowej
jednostce organizacyjnej uczelni, która w dniu wejścia w życie niniejszego rozporządzenia
prowadzi kształcenie na kierunku studiów pielęgniarstwo lub położnictwo pierwszego
stopnia, minimum kadrowe dla tego kierunku studiów może stanowić:
1)
co najmniej jeden samodzielny nauczyciel akademicki oraz
2)
co najmniej pięciu nauczycieli akademickich posiadających stopień naukowy doktora,
dla których uczelnia, w skład której wchodzi podstawowa jednostka organizacyjna, jest
podstawowym miejscem pracy.
2.
Do minimum kadrowego, o którym mowa w ust. 1, mogą zostać zaliczone osoby, o których
mowa w art. 9a ust. 3 ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym, również w przypadku, gdy uczelnia nie jest ich podstawowym miejscem pracy.