Na podstawie
art. 62 ust. 4 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. - Prawo oświatowe
(Dz. U. z 2017 r. poz. 59, 949 i 2203 oraz z 2018 r. poz. 650) zarządza się, co następuje:
§ 7.
Stanowiska kierownicze inne niż wymienione w § 1-5 w szkole artystycznej, o której
mowa w § 1 i § 2, zespole szkół artystycznych, o których mowa w § 1 i § 2, placówce
artystycznej może zajmować nauczyciel kontraktowy, mianowany lub dyplomowany, który
spełnia łącznie następujące wymagania:
1)
posiada kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela określone w niniejszym rozporządzeniu
odpowiednio dla danego typu szkoły artystycznej lub rodzaju placówki artystycznej;
2)
posiada co najmniej trzyletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub
trzyletni staż pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego;
3)
uzyskał przed powierzeniem stanowiska kierowniczego:
a)
co najmniej dobrą ocenę pracy w okresie ostatnich trzech lat pracy lub
b)
pozytywną ocenę dorobku zawodowego w okresie ostatniego roku albo
c)
w przypadku nauczyciela akademickiego - pozytywną ocenę pracy w okresie ostatnich
trzech lat pracy w szkole wyższej;
4)
spełnia wymagania określone w § 1 ust. 1 pkt 5-11.
§ 8.
Stanowisko dyrektora, wicedyrektora albo inne stanowisko kierownicze w szkole artystycznej,
o której mowa w § 1 i § 2, zespole szkół artystycznych, o których mowa w § 1 i § 2,
placówce artystycznej może zajmować również:
1)
nauczyciel mianowany lub dyplomowany, zatrudniony na stanowisku wymagającym kwalifikacji
pedagogicznych w urzędzie organu administracji rządowej, kuratorium oświaty, Centrum
Edukacji Artystycznej, Centralnej Komisji Egzaminacyjnej i okręgowych komisjach egzaminacyjnych,
lub
2)
nauczyciel mianowany lub dyplomowany urlopowany lub zwolniony z obowiązku świadczenia
pracy na podstawie przepisów
ustawy z dnia 23 maja 1991 r. o związkach zawodowych
(Dz. U. z 2015 r. poz. 1881)
- spełniający wymagania określone w niniejszym rozporządzeniu, dla danego typu szkoły
artystycznej lub rodzaju placówki artystycznej, z wyjątkiem wymogu posiadania co najmniej
dobrej oceny pracy albo pozytywnej oceny dorobku zawodowego.
§ 10.
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia.