Dyrektor generalny służby zagranicznej, biorąc pod uwagę doświadczenie zawodowe danej
osoby, w tym doświadczenie w sferze stosunków zagranicznych, proponuje nowe warunki
pracy i płacy pracownikom, o których mowa w art. 19, niezatrudnionym w komórkach organizacyjnych
zapewniających obsługę zadań ministra właściwego do spraw członkostwa Rzeczypospolitej
Polskiej w Unii Europejskiej, spełniającym wymagania określone w
art. 12 ust. 1 pkt 3-5 ustawy z dnia 27 lipca 2001 r. o służbie zagranicznej
(Dz. U. z 2020 r. poz. 1854), a po ich przyjęciu nadaje im stopień dyplomatyczny.