Rozporządzenie Ministra Rodziny i Polityki Społecznejz dnia 26 października 2022 r.w sprawie rocznego sprawozdania przedsiębiorstwa społecznego 1)Minister Rodziny i Polityki Społecznej kieruje działem administracji rządowej - zabezpieczenie społeczne, na podstawie § 1 ust. 2 pkt 2 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 6 października 2020 r. w sprawie szczegółowego zakresu działania Ministra Rodziny i Polityki Społecznej (Dz. U. z 2022 r. poz. 416).

Spis treści

Treść rozporządzenia

Na podstawie art. 10 ust. 4 ustawy z dnia 5 sierpnia 2022 r. o ekonomii społecznej   (Dz. U. poz. 1812 i 2140) zarządza się, co następuje:

§ 1.

Roczne sprawozdanie przedsiębiorstwa społecznego, zwane dalej „sprawozdaniem”, zawiera:

1)

dane dotyczące przedsiębiorstwa społecznego obejmujące:

a)

nazwę,

b)

numer decyzji o przyznaniu statusu przedsiębiorstwa społecznego,

c)

formę prawną,

d)

charakter prowadzonej działalności,

e)

cel działalności,

f)

adres siedziby, w tym wskazanie województwa, nazwy miejscowości, ulicy, numeru domu lub lokalu oraz kodu pocztowego,

g)

dane kontaktowe: numery telefonów, adres poczty elektronicznej oraz inne formy kontaktu elektronicznego (adres skrzynki do e ‑doręczeń lub adres skrzynki ePUAP),

h)

NIP,

i)

numer identyfikacyjny REGON,

j)

numer w Krajowym Rejestrze Sądowym lub numer wpisu do innej ewidencji lub innego rejestru wraz z podaniem nazwy i numeru wpisu do tej ewidencji lub rejestru;

2)

szczegółowe informacje o działaniach reintegracyjnych obejmujące:

a)

liczbę realizowanych indywidualnych planów reintegracyjnych oraz indywidualnych programów rehabilitacji zawodowej i społecznej,

b)

liczbę osób objętych działaniami reintegracyjnymi ogółem,

c)

działania podjęte wobec osób zatrudnionych w przedsiębiorstwie społecznym w zakresie:
  •   -  
    reintegracji zawodowej, w tym warsztatów i szkoleń umożliwiających zdobycie nowych kwalifikacji, kompetencji lub wiedzy, ze wskazaniem ich zakresu tematycznego, poradnictwa zawodowego oraz innych działań w zakresie reintegracji zawodowej,
  •   -  
    reintegracji społecznej, w tym wsparcia psychologicznego, terapeutycznego lub innego wsparcia specjalistycznego, zajęć edukacyjnych, kursów oraz innych działań w zakresie reintegracji społecznej, ze wskazaniem ich zakresu tematycznego,

d)

osiągnięte efekty działań reintegracyjnych, w szczególności:
  •   -  
    uzyskanie nowych kwalifikacji, kompetencji lub umiejętności,
  •   -  
    zdobycie wiedzy i umiejętności umożliwiających podtrzymanie zdolności do samodzielnego świadczenia pracy na rynku pracy i awansu zawodowego,
  •   -  
    pełnienie ról społecznych w miejscu pracy, zamieszkania lub pobytu;

3)

informacje o zatrudnieniu obejmujące:

a)

liczbę osób zatrudnionych ogółem, w podziale na płeć, według stanu na dzień 31 grudnia roku sprawozdawczego,

b)

liczbę osób nowo zatrudnionych w roku sprawozdawczym ogółem, w podziale na płeć,

c)

liczbę osób zatrudnionych na podstawie umowy o pracę lub spółdzielczej umowy o pracę ogółem, według stanu na dzień 31 grudnia roku sprawozdawczego, w tym z uwzględnieniem wymiaru czasu pracy,

d)

liczbę osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych - według stanu na dzień 31 grudnia roku sprawozdawczego,

e)

liczbę osób prowadzących jednoosobową działalność gospodarczą niebędących pracodawcami świadczących na rzecz przedsiębiorstwa społecznego usługi przez nieprzerwany okres co najmniej 3 miesięcy, według stanu na dzień 31 grudnia roku sprawozdawczego,

f)

liczbę osób zagrożonych wykluczeniem społecznym, o których mowa w art. 2 pkt 6 ustawy z dnia 5 sierpnia 2022 r. o ekonomii społecznej:
  •   -  
    zatrudnionych ogółem, w podziale na płeć, według stanu na dzień 31 grudnia roku sprawozdawczego,
  •   -  
    nowo zatrudnionych w roku sprawozdawczym ogółem, w podziale na płeć,
  •   -  
    zatrudnionych na podstawie umowy o pracę lub spółdzielczej umowy o pracę ogółem, w tym z uwzględnieniem wymiaru czasu pracy, według stanu na dzień 31 grudnia roku sprawozdawczego,
  •   -  
    zatrudnionych, w podziale na charakter wykluczenia, według stanu na dzień 31 grudnia roku sprawozdawczego;

4)

informacje o korzystaniu w roku sprawozdawczym z instrumentów wsparcia, o których mowa w art. 21, art. 22 i art. 24-26 ustawy z dnia 5 sierpnia 2022 r. o ekonomii społecznej, w tym z podziałem na źródło finansowania.

§ 2.

Wzór sprawozdania określa załącznik do rozporządzenia.

§ 3.

Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem 30 października 2022 r.
1)
Minister Rodziny i Polityki Społecznej kieruje działem administracji rządowej - zabezpieczenie społeczne, na podstawie § 1 ust. 2 pkt 2 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 6 października 2020 r. w sprawie szczegółowego zakresu działania Ministra Rodziny i Polityki Społecznej (Dz. U. z 2022 r. poz. 416).

Załącznik   -   Roczne sprawozdanie przedsiębiorstwa społecznego (wzór)

patrz oryginał