Do dnia 31 sierpnia 2027 r. za spełnienie wymogu uzyskania co najmniej bardzo dobrej
oceny pracy w okresie ostatnich pięciu lat pracy przed:
1)
przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora, o którym mowa w § 1-4 rozporządzenia
zmienianego w § 1, albo przed powierzeniem tego stanowiska w przypadku, o którym mowa
w art. 63 ust. 11 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. - Prawo oświatowe, jeżeli nie przeprowadzono konkursu, i w przypadku, o którym mowa w art. 63 ust.
12 tej ustawy, uznaje się również uzyskanie pozytywnej oceny dorobku zawodowego w
okresie ostatniego roku przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora,
o którym mowa w § 1-4 rozporządzenia zmienianego w § 1, albo przed powierzeniem tego
stanowiska w przypadku, o którym mowa w art. 63 ust. 11 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. - Prawo oświatowe, jeżeli nie przeprowadzono konkursu, i w przypadku, o którym mowa w art. 63 ust.
12 tej ustawy;
2)
powierzeniem stanowiska wicedyrektora lub innego stanowiska kierowniczego, o których
mowa w § 8, § 9 i § 11 rozporządzenia zmienianego w § 1, uznaje się również uzyskanie
pozytywnej oceny dorobku zawodowego w okresie ostatniego roku przed powierzeniem odpowiednio
stanowiska wicedyrektora lub innego stanowiska kierowniczego.