Rozporządzenie Ministra Rodziny i Polityki Społecznejz dnia 20 marca 2023 r.zmieniające rozporządzenie w sprawie warunków wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla pracowników zatrudnionych w niektórych państwowych jednostkach budżetowych działających w ochronie zdrowia 1)Minister Rodziny i Polityki Społecznej kieruje działem administracji rządowej - praca, na podstawie § 1 ust. 2 pkt 3 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 6 października 2020 r. w sprawie szczegółowego zakresu działania Ministra Rodziny i Polityki Społecznej (Dz. U. z 2022 r. poz. 416).

Spis treści

Treść rozporządzenia

Na podstawie art. 773 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy   (Dz. U. z 2022 r. poz. 1510, 1700 i 2140 oraz z 2023 r. poz. 240) zarządza się, co następuje:

§ 1.

W rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 30 kwietnia 2008 r. w sprawie warunków wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla pracowników zatrudnionych w niektórych państwowych jednostkach budżetowych działających w ochronie zdrowia   (Dz. U. z 2022 r. poz. 154 i 858) wprowadza się następujące zmiany:

1)

załącznik nr 1 do rozporządzenia otrzymuje brzmienie określone w załączniku do niniejszego rozporządzenia;

2)

w załączniku nr 3 do rozporządzenia w tabeli 2. „Tabela stanowisk, zaszeregowań i kwalifikacji zawodowych pracowników zatrudnionych w Centrum e-Zdrowia” lp. 3 i 4 otrzymują brzmienie:

3
Dyrektor Departamentu,
Kierownik Wydziału,
Zastępca Dyrektora Departamentu,
Zastępca głównego księgowego,
Ekspert/Pełnomocnik,
Kierownik: Projektu, Portfela Projektów,
Programu
XII-XV
6
wyższe
7
Inspektor ochrony danych, Audytor wewnętrzny, Radca prawny
według odrębnych przepisów
4
Zastępca kierownika Wydziału, Zastępca kierownika: Projektu, Portfela Projektów, Programu
XI-XIV
6
wyższe
5
           

§ 2.

Miesięczne stawki wynagrodzenia zasadniczego określone w załączniku do niniejszego rozporządzenia mają zastosowanie do wynagrodzeń należnych od dnia 1 stycznia 2023 r.

§ 3.

Pracownik zatrudniony w Centrum e-Zdrowia na stanowisku Zastępcy Dyrektora Departamentu, który nie spełnia wymagań kwalifikacyjnych przewidzianych dla stanowiska zajmowanego przez niego w dniu wejścia w życie rozporządzenia, może być nadal zatrudniony na tym stanowisku.

§ 4.

Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia.
1)
Minister Rodziny i Polityki Społecznej kieruje działem administracji rządowej - praca, na podstawie § 1 ust. 2 pkt 3 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 6 października 2020 r. w sprawie szczegółowego zakresu działania Ministra Rodziny i Polityki Społecznej (Dz. U. z 2022 r. poz. 416).

Załącznik   -   Tabele miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego

   Tabela 1.   

Tabela miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego dla pracowników zatrudnionych w jednostkach, o których mowa w § 1 ust. 1, z wyłączeniem Centrum e-Zdrowia


Kategoria zaszeregowania
Kwota w złotych
1
2
I
3490-3700
II
3510-3760
III
3530-3820
IV
3550-3870
V
3570-3930
VI
3590-3990
VII
3610-4050
VIII
3630-4120
IX
3650-4190
X
3670-4270
XI
3690-4410
XII
3710-4590
XIII
3730-5140
XIV
3750-5760
XV
3770-6470
XVI
3890-7170
XVII
4030-7880
XVIII
4180-8590
   

   Tabela 2.   

Tabela miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego dla pracowników zatrudnionych w Centrum e-Zdrowia


Kategoria zaszeregowania
Kwota w złotych
1
2
I
3490-3700
II
3520-3780
III
3550-3890
IV
3580-4120
V
3610-4350
VI
3640-5630
VII
3670-7100
VIII
3700-7860
IX
3730-8670
X
3760-9490
XI
3790-11 520
XII
3850-13 560
XIII
4070-14 220
XIV
4290-14 900
XV
4610-15 570