Istnieją akty zmieniające dla tego aktu.

Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 22 lutego 1990 r. w sprawie sposobu obliczania dodatku wyrównawczego przysługującego pracownikom podejmującym pracę po uprzednim rozwiązaniu z nimi stosunku pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy.

Permalink ELI:

Tekst ogłoszony:

Status aktu prawnego:

uznany za uchylony

Typ dokumentu:

Rozporządzenie

Data ogłoszenia:

1990-03-21

Data wydania:

1990-02-22

Data wejścia w życie:

1990-03-21

Data uchylenia:

1992-03-10

Organ wydający:

Hasła:

Podstawa prawna (1)

Adres publikacyjny	Status	Tytuł
Dz.U. 1990 nr 4 poz. 19	uchylony	Ustawa z dnia 28 grudnia 1989 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy oraz o zmianie niektórych ustaw.

Podstawa prawna z art. (1)

Adres publikacyjny	Artykuł	Status	Tytuł
Dz.U. 1990 nr 4 poz. 19	art. 8 ust. 6	uchylony	Ustawa z dnia 28 grudnia 1989 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy oraz o zmianie niektórych ustaw.

Odesłania (2)

Adres publikacyjny	Status	Tytuł
Dz.U. 1990 nr 4 poz. 19	uchylony	Ustawa z dnia 28 grudnia 1989 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy oraz o zmianie niektórych ustaw.
Dz.U. 1974 nr 51 poz. 334	uchylony	Rozporządzenie Ministra Pracy, Płac i Spraw Socjalnych z dnia 18 grudnia 1974 r. w sprawie obliczania wynagrodzenia za czas niewykonywania pracy, odszkodowań, dodatków wyrównawczych oraz niektórych innych należności ze stosunku pracy.

Akty zmieniające (1)

Adres publikacyjny	Data	Status	Tytuł
Dz.U. 1992 nr 9 poz. 35	1992-02-01	uznany za uchylony	Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 stycznia 1992 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie sposobu obliczania dodatku wyrównawczego przysługującego pracownikom podejmującym pracę po uprzednim rozwiązaniu z nimi stosunku pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy.

Uchylenia wynikające z (1)